Krankenversicherungen über HealthFlex
Umfassende, auf Wohlbefinden ausgerichtete Krankenversicherung für religiöse Organisationen
HealthFlex ist ein auf Wohlbefinden ausgerichteter Krankenversicherungsplan, der für glaubensbasierte Organisationen entwickelt wurde, die eine umfassende Absicherung, eine starke Verwaltung und eine sinnvolle Unterstützung des Wohlbefindens ihrer Mitglieder wünschen.
HealthFlex wird von Wespath verwaltet und dient Organisationen der United Methodist Church, angeschlossenen Gemeinden und anderen Organisationen. Es kombiniert die Einkaufskraft großer Gruppen mit einem ganzheitlichen Ansatz für Gesundheit und Wohlbefinden.
Warum sich Organisationen für HealthFlex entscheiden
HealthFlex bietet die Vorteile eines Selbstversicherungsmodells, ohne Organisationen unvorhersehbaren finanziellen Risiken auszusetzen. Kostenträger profitieren von Skaleneffekten, stabilen Preisen und einer Struktur, die den Nutzen für Organisation und Teilnehmer gleichermaßen maximiert.
Wespath übernimmt die Koordination der Dienstleister, die Unterstützung bei der Prüfung der Anspruchsberechtigung und die laufende Verwaltung, damit sich die Träger der Versorgungspläne auf ihre eigentliche Aufgabe und Mission konzentrieren können. Spezialisierte Serviceteams bieten Unterstützung bei der Implementierung, Berichterstattung und fortlaufenden Support.
HealthFlex integriert die medizinische Versorgung mit Programmen zur Förderung des Wohlbefindens, der Pflegekoordination und der Entscheidungsunterstützung, um den Teilnehmern zu helfen, sich sicherer im Gesundheitssystem zurechtzufinden und fundierte Entscheidungen zu treffen.
HealthFlex in Zahlen
Umfassende Planoptionen
HealthFlex bietet ein Portfolio an Gesundheits- und Finanzschutzoptionen, die auf die unterschiedlichen Bedürfnisse von Organisationen und Teilnehmergruppen zugeschnitten sind.
- Sechs medizinische Versorgungspläne, einschließlich Apotheken- und Verhaltensgesundheitsleistungen
Unterstützung für Planverantwortliche
Wespath bietet praxisnahe Unterstützung, um Organisationen einen reibungslosen Übergang zu ermöglichen und ihre Pläne im Laufe der Zeit zu verwalten.
- Implementierungsleitfaden und Unterstützung beim Onboarding
- Ausbildung und Toolkits für Ausbilder
- Kommunikationsressourcen und Lehrmaterialien
- Engagierte Kundensupportteams
- Berichterstattung und Beratung zur Unterstützung fundierter Entscheidungsfindung
Schulung der Teilnehmer
Die Teilnehmer erhalten direkte Unterstützung und Hilfsmittel, die ihnen helfen, fundierte Entscheidungen im Gesundheitswesen zu treffen.
- Workshops und Einschreibungsberatung
- Videos, Leitfäden und Vergleichsmaterialien für Tarife
- Direkte Kommunikation mit den Teilnehmern
- Interaktive Tools wie der ALEX Benefits Counselor für eine personalisierte Tarifauswahl