خطط التقاعد
خطط التقاعد المبنية على الخبرة والهدف
حول خطط التقاعد لدينا
بخبرة تزيد عن مئة عام في إدارة خطط التقاعد، تساعد ويس باث الأفراد على بناء رفاهية مالية طويلة الأجل. توفر خطط التقاعد لدينا فرص ادخار معفاة من الضرائب، وتتضمن مساهمات صاحب العمل (حسب الاقتضاء)، بالإضافة إلى خيارات استثمارية مُدارة باحترافية ومتوافقة مع القيم.
توفر هذه الصفحة معلومات عامة عامة. للحصول على تفاصيل الحساب الشخصي أو تعليمات خاصة بالخطة، يُرجى زيارة الوصول إلى الفوائد.
خطة التقاعد كومباس
خطة الاستثمار الشخصي (PIP)
المزيد من خطط التقاعد
لماذا المشاركة في خطة التقاعد؟
يساعدك الادخار المنتظم طوال مسيرتك المهنية على بناء مستقبل مالي أكثر استقرارًا. تدعم خطط Wespath الرفاه المالي طويل الأجل من خلال:
- مدخرات التقاعد ذات المزايا الضريبية
- إدارة استثمارية متوافقة مع مبادئ قائمة على القيم
- مساهمات صاحب العمل (عند توفرها)
- خيارات دخل مرنة و/أو مدى الحياة
يُعدّ الاشتراك في خطة تقاعد خطوة مهمة نحو بناء مستقبل مالي مستقر. تعرّف على المزيد حول لماذا الادخار مهم؟.
خططنا التقاعدية
بوصلة
كومباس هو برنامج التقاعد الجديد القائم على المساهمات المحددة (DC) لرجال الدين في الكنيسة الميثودية المتحدة. ويحل محل برنامج أمن تقاعد رجال الدين (CRSP) اعتبارًا من 1 يناير 2026.
أبرز ملامح البوصلة
- خطة تقاعد 403(ب)
- هيكل قائم على الحسابات مصمم لدعم المدخرات طويلة الأجل
- المساهمات المقدمة من رجال الدين والكنيسة الميثودية المتحدة (وفقًا لقواعد الخطة)
- نهج استثماري مُدار باحترافية من خلال شركة لايف ستيج لإدارة الاستثمار
- خيارات دخل تقاعدي مرنة، بما في ذلك دخل التقاعد حسب المرحلة العمرية
- صُممت هذه الخدمة لتبسيط عملية التخطيط للتقاعد لرجال الدين طوال حياتهم المهنية.
